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第4节(3 / 4)

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,为什么他在那个位置会做那样的决定就可以了。”

水清抿了抿嘴:“你这么说我能理解。但述总也可以说的,他却没有。是觉得大家都能理解还是……”根本不屑于向执行的员工解释?

“可能是相信我们。也可能是……”闻又微扬了一下眉毛,“让员工理解不是他的工作吧。业绩有了,绩效拿了,让大家都赚到钱,更实在一点。”

水清自行领悟,但也说不上很高兴:“也是,效率先行,只要业绩在,不缺想来的人。”

闻又微起身,拍拍她的肩膀,想起陈述说过很多次的“你选择站在跑道上你就要向前跑,如果想要哥俩好,想要所有人都理解你,你随便去哪个山沟里开个家族农家乐都行”,说是“效率先行”也没错。

闻又微说:“再想想吧,不管哪个说法是真的,只有自己认可和接受了,做起事来才会舒展,你始终有选择权。”

闻又微从咖啡厅出去时长长舒出一口气,水清走不走是另一回事,她轻松因为她刚刚做完了自己的课题。

这番沟通对她来说很重要,原本只是想给水清一个解释,好叫对方知道信任不算完全错付。说完之后,连带自己都有几分想开。

人是不是低头久了就容易变成一只老乌龟,再抬头都觉得不习惯?

小时候看大人好像带着很多难言之隐去生活,有那么多说不出的委屈,不敢碰的边界。可是,有多少是碰了知道不能再碰的,有多少是自己先退了一步觉得不该追问的?

那算是找到了更好的与世界相处的方式,还是习惯于接受了人可以被消磨,可以被打败,接受了有很多事就是无法争取的?然后慢慢习惯于失望,习惯于不再追问,然后再也找不到原来的样子。

是际遇不断打磨我们,塑造了我们对外界的认知,还是际遇与我们的偏见完成共谋,把我们关进了一个思维定势里?

不,我不想这样,我还是想要活得有劲儿一点,想要活得不服一点。不要主动沮丧地接受不符合想象的事,我要先问个明白,然后再决定要不要失望。

关于要不要离职她有了新的想法,闻又微觉得或许还能再救一救。为什么一定是离开呢?此时此刻在此地不能解决的问题,换个地方就没有了吗?

回到家洗完澡,她正想找个朋友聊聊的时候,看到了梁爽发来的信息——问她周末有没有空,链接里是一个讲座邀请。

闻又微正有空得很,换了个舒服的姿势在沙发上靠住,两人直接通了语音。

顺手点开邀请一看竟是个针对职场人的心理健康讲座。这俩关键词撞一起,让她脑海里飞快浮现一个人,闻又微有片刻怔忪,问:“怎么想起来听这个?”

梁爽语气轻快:“是我们一个客户赞助的,但没植入、不卖货,讲座质量很高。上次有同事去听了这位主讲的课,回来说天灵盖都打开了,跟做开颅手术似的。”

闻又微刚喝了一口水想让自己镇定下来,听了这一句差点呛死在电话前。

梁爽乐道:“我的又又,去听听,当心灵按摩。”

闻又微有些感动,梁爽虽忙如疯狗,但不影响她心思很细。自己找她感叹了一茬工作和人生的意义,以为没有下文,实际她记在心里。

梁爽以不可思议的口吻跟她感慨:“最近心理咨询大势哦。我们多了好几个这块的客户,今年这环境下,是为数不多能保持上升势头的行业。说五分之一的成年人都或多或少有点心理疾病,但寻求过专业帮助并得到治愈的很少。认识的投资人疯了一样在投心理健康赛道。”

闻又微的手划过讲座介绍,主讲人的名字隔着屏幕仿佛能灼伤人的指尖。她没想过有一天会看到周止安这样进入自己的视野。

闻又微十分庆幸自己只是在语音,不然肯定被梁爽看出端倪。她心思漂浮地开口:“有……这么厉害吗?”

梁爽的语气忽然活泼起来:“相当厉害,噢这次的主讲前段时间还上过新闻,年轻副教授,长得蛮可以诶。最开始客户给素材过来,我们以为是找了个网红充门面,或者在什么皮包大学买个头衔回来捞金。没想到是 z 大正经教授,有学术成果傍身。”

闻又微又一口水卡进嗓子眼,不要说人生烦恼了,她的人生都差点结束在此刻。

“你还好吗又又?”梁爽着急,“你需要抢救吗?”

闻又微虚弱道:“活过来了。你接着说。”

她知道分手是自己提的,是她选择了不要周止安,她原本该扮演一个好前任,从此销声匿迹。可又该死的下意识想听到关于周止安的更多。

梁爽:“我也还没见过真人。有文化是好啊,抠搜的客户为了搞到这个赞助机会还费了点力气。早知道我也去进修了。当乙方,他给我的每一分广告费我都要说明用处在哪里,为什么这么花,想多捞点预算得被‘审讯’。还是当教授有面儿,一场‘布道’下来,什么营销活动都不用配合,最多背景板上给放个 logo,但品牌花得眼都不眨。这待遇,赶上金蝉子了。

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