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第125节(1 / 4)

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她微笑而自信地点开课件,流畅而自如地侃侃而谈。

礼堂里时不时响起一片轻松笑声,那是职工们给她授课精彩度的反馈和嘉许。

任炎坐在台下。起初他还有点担心。这是楚千淼第一次给企业做辅导培训。本以为受辅导对象只是高管和股东,没想到居然连职工也都来了。场面一下变得壮观起来,他也因而担心楚千淼会变得紧张。今天的场面确实有点大。

但当她一开口,他的心就放了下来。

她把那些晦涩的法规用自己的方式讲出来,又风趣好懂又富含信息量,每个法规知识点她都能举出几个精彩的实际案例来,那些例子让她举得信手拈来地轻松。有些案例是他平时跟她讲话时,随口说了那么一嘴,她就记下了,没人的时候用了功地研究。有些案例,是他说过的案例的各种发散情况,那是她自己主动去搜去研究的。

她真的很用功。

别人看到她进步快,却看不到她把她的时间,拆成别人二倍三倍地用。这么刻苦的人,有什么样的成绩都是应该的。

身边秦谦宇正向他靠过来,对他小声说:“领导,你觉不觉得千淼和最初在瀚海项目上那会相比,已经脱胎换骨变了个人!”

他转头看向秦谦宇,挑挑眉,示意他说下去。

“在瀚海家纺那会儿,是我给企业做的培训。孙伊后来跟我说,千淼坐在台下一脸仰望地看着我,说我讲话又风趣又有信息量,举案例像聊天气那么轻松,不知道她什么时候能变得像我那么强。”顿了顿他感慨,“千淼经过四个大项目的历练,现在她已经比我讲得还要好了,她能把这些一点资本市场底子都没有的基层职工都讲得入神听,她这化繁为简的专业能力和调动现场注意力的能力我真是自愧不如!千淼她进步太快了,她可真是干投行的好苗子!”

礼堂里又响起一片笑声。是楚千淼在台上举了个有趣的例子,台下有职工跟她互动,她反应快,把话接住又丢回去,顺势提了个问题,于是很多人举着手抢着被点名想回答。台上台下一片互动的笑语。

任炎看着台上的人,回着秦谦宇的话:“她那么聪明,又比任何人都能吃苦,她不只做投行,她将来做什么都能成。”

给力涯的高管股东们做完培训,楚千淼秦谦宇他们开始紧锣密鼓地准备各项申报材料。以前这个阶段楚千淼负责写法律意见书,现在她的任务变了,她要跟着大家一起写招股说明书。

招股书是企业对监管机构、对股民、对整个资本市场展示自己的第一张脸,是所有材料中的重中之重。楚千淼撰写招股书时恨不得把眼睛变成显微镜,把脑子变成纠错仪。

在高度紧张和高压的状态下,她和秦谦宇刘立峰闫允强几个人如期把招股书初稿赶了出来。

招股书初稿写出来那天,时间已经从七月悄悄走进八月。夏日尾巴的闷热延续了下来,配上初秋的暴晒焦阳,把每个人都烤得平白焦躁了几分。

立秋前后,人们的焦躁情绪得以平复了一些。企业的辅导验收通过了。

楚千淼他们接下来要迎接的,是力通证券质控部的人到力涯来进行现场核查。只有内部核查这关通过了,他们项目组成员才能把这个项目上报到证监会。如果内核过不了,申报材料这关就不用想。

楚千淼和秦谦宇他们奋战了两天,把所有工作底稿都按照监管部门的要求整理好,等待第二天公司质控部的人到场核查。

当楚千淼看到来现场做核查的人有栗棠时,她居然并不觉得太意外。她想如果栗棠不来她才会意外。

栗棠到了力通几个月了,说她蛰伏也好,酝酿也罢,她等的不过也就是像现在这样的机会了。

栗棠是和她领导一起来的,质控部的负责人。

他们刚到那天,并没有提什么问题,大部分时间都在看底稿了解力涯的基本情况。

到了第二天,栗棠的领导和任炎结了对,他们去了别的屋子探讨企业的相关情况,留下栗棠在尽调办公室一边检查底稿一边进入了不停发问模式。

具体说,是主要针对楚千淼进入了不停发问模式。

她问了很多很多问题要楚千淼回答。有的问题简单,有的问题刁钻,有的问题其实问不问都可以。

但这些问题,栗棠总能问出一副专业至极的架势,仿佛这些问题不给出个具体答案,这个项目就是个过不了内核的项目。

她这种架势迷惑了钱四季,在钱四季眼里,栗棠变成了最专业的人,也是最值得他讨好的人,因为只有这位栗小姐高台贵手,他的公司才能安全顺畅地踏上上市之路。

对此私下里秦谦宇忍无可忍地吐了个大槽:“妈蛋,钱四季这个棒槌,外行就是外行,逮着一个问起问题连个重点都没有的人当祖宗!”他问楚千淼,“你是得罪过栗棠吗,她怎么专挑你问?你也是脾气好,怎么问怎么答。”

楚千淼笑着告诉他:“秦哥,我脾气不好,你是没领悟我的包藏祸心,她问什么我都答得上,连问的没重点的我都

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